Alimento gratuito para personal que atiende la emergencia nacional
La iniciativa llega a través de un acuerdo entre el gobernador Ricardo Rosselló y la Asociación de Restaurantes.
Nota de archivo: esta historia fue publicada hace más de 7 años.
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El gobernador Ricardo Rosselló Nevares anunció junto a Ramón Leal, presidente de la Asociación de Restaurantes (ASORE), que varios restaurantes ofrecerán alimentos gratuitos al personal de emergencia que está destacado en labores de emergencia tras el paso del Huracán Irma en Puerto Rico.
“Me siento orgulloso de nuestros empleados públicos que dejan todos los días a sus familiares en su casa y laboran para levantar a Puerto Rico en medio de una emergencia. El gran sentido de solidaridad y compañerismo que ha tenido Puerto Rico como Pueblo es motivo de orgullo. Nuestro personal de emergencias y rescate ha trabajado incansablemente antes, durante y después del huracán Irma. Es este personal, quien nos ayudará a reconstruir a Puerto Rico y levantarlo con más fuerza que nunca”, expresó el primer mandatario.
El presidente de ASORE expresó que “en estos momentos de crisis nos tenemos que crecer en solidaridad y apoyo”. La entidad que agrupa restaurantes en Puerto Rico agradeció a los empleados públicos que laboran para darle seguridad al Pueblo y restablecer los servicios esenciales.
Los restaurantes participantes al momento, siempre y cuando estén operando son: Chili’s, Wendy’s, Church’s Chicken, Faccio Pizza, Pizza Hut, El Mesón Sandwiches, McDonald’s, Piazza en Guaynabo, Subway y Pollo Tropical. Los Cidrines, Pepsi, Coca-Cola y Pan Pepín también colaboran en el esfuerzo.
Con esta iniciativa, estos restaurantes ofrecerán alimentos libres de costo a policías, bomberos, rescatistas, empleados de la Autoridad de Energía Eléctrica (AEE) y Autoridad de Acueductos y Alcantarillados (AAA) y emergencias médicas del Gobierno. Los restaurantes ofrecerán vales con un menú especial u otros métodos que identifiquen para proveer alimentos a estos servidores en funciones.
Para poder participar de esta iniciativa, el empleado debe llevar consigo una identificación que valide su empleo, estar en su turno de trabajo y preferiblemente estar uniformado.